В нашем регионе в многочисленных пекарнях и так предлагают одни из самых низких заработных плат (так что поток желающих как-то не особо впечатляет), а тут ещё и "бесплатно стажироваться". Что-то такое себе предложеньице. Следующим этапом в процессе пробитии дна будет разве что доплата за само право подобной "стажировки".

Интересно, стажёру хоть дают возможность бесплатно забрать часть нераспроданной к концу смены выпечки (ведь это один из основных побудительных мотивов работать в подобного рода местах за ЗП в районе 30 000 руб., если в других можно получить за похожую работу существенно больше)?

Меня бы это не мотивировало,если честно.В любом случае стажировка это работа и ваше личное время.И она должна оплачиваться.Если человек изъявил желание работать,то стажировка это просто часть обучающего процесса.Ведь перед тем,как идти к работодателю соискатель рабочего места должен был изучить всю интересующую его информацию и если что-то не понятно,то можно задать вопрос на собеседовании.Прэтому для меня не понятно,как это- стажировка без оплаты?

3 дня, в принципе, норм. Работодатель планирует, что через эти три дня вы сможете полноценно исполнять свои обязанности на кассе, а не с бешеными глазами метаться с вопросами, и страхуется на случай, если вы "необучаемый" или же на третий день сами сбежите и все усилия зря. В любом случае, из этих трёх дней к полностью самостоятельной, то есть полностью оплачиваемой работе вас не допустят. Максимум, дубляж или полный контроль наставника, то есть, по факту, работать будет он. Гораздо хуже, если такая неоплачиваемая стажировка растягивается недели на две и более. Вот тут уже повод задуматься.

К нам в коллектив пришла однажды девушка, её взяли на стажировку( стажировка оплачивалась). Я ей всё рассказала по работе где, как, куда принимать товар и расставлять. Руководитель ей рабочие моменты показал. Вроде всё хорошо. Зарплату получали каждый день. Вот только девушка, отработав 4 дня, сказала, что она уходит и ей работа не нужна, просто нужны были деньги срочно.

Ну что сказать, обидно. Обидно то, что на нее было потрачено время. Теперь каждый день не выдают зарплату. Поэтому понять работодателя можно. Если вам очень нужна работа, идите и работайте. График хороший, много выходных.

Именно на должность кассира я бы пошла только в том случае если бы мне не заплатили только всего за один день . За один рабочий день на этой должности вполне можно понять подходит человек или нет , так что тут хозяин пекарни просто экономит на заработной плате . И вообще я обратила внимание на то , что именно в пекарнях очень большая текучесть кадров , я не работала там , условия работы не знаю , но хозяину видимо выгодно такая обстановка на своем предприятии . Вполне возможно что народ не держится из-за зарплаты , вполне возможно что хозяин обещает и не выполняет свои обещания , так что я бы не пошла бесплатно стажироваться в пекарню на должность кассира .

2-3 дня и не на полный рабочий день. уже был малоприятный опыт когда тянули - ну еще немного, ну вот начальник еще не решил, ну ты покажи себя с лучшей стороны. по итогу несколько недель работы и эффективной в пустую так как изначально искали парня, а я была у них халявной подменой пока его не найдут. Ну очень было тогда обидно, до слез просто.